2022年，在中国内地的供应商中，APA泊车解决方案市场占额排名第一，达到5.6%。

纵目科技在融资市场也一直十分受欢迎，从2015年开始，到2023年，8年之间纵目科技一共进行了从A轮到E轮的融资，融资金额高达22亿元。

在小米进军汽车行业后，纵目科技也是其首批投资的品牌之一。

公司总裁唐锐对其非常有信心，但市场反应却十分冷淡。

由于在新项目上花费了大量的资金，导致主项目缺血严重，再加上公司泊车技术停滞，高阶智驾提案被否决。

本就处于造血能力低下困境的纵目科技雪上加霜，最终在核心客户流失后，彻底陷入绝境。

在此时，公司的总裁唐锐本应该积极解决问题，告知员工实情，共同渡过难关，但唐锐反其道而行之，开始给员工画大饼。

纵目科技最早被发现问题是在去年的10月和11月，当时员工的社保和公积金都没有发，11月10日，公司总裁唐锐组织开员工大会。

在会上，唐锐表示会在25号发放，但到了25日，公司再次召开员工大会，仍然是薪资问题。

唐锐称，员工税后工资在一万以内的可以全额发放，但是税后在一万以外的，只能发放一万，剩余的会在融资到位后当月补发，社保和公积金正常缴纳。

不过因为公司效益问题，所以2023年的绩效奖金取消，2024年的13薪也延迟发放。

此时已经可以看到，公司的经营出现了问题，10月、11月的工资和社保公积金完全没有正常发放和缴纳，到了12月就告诉不再发放了。

一些员工主动提离职，成功拿到了离职手续，但是到了下家公司，社保退工和公积金封存没办法办理。

也就是即使换了公司，也无法正常缴纳社保和公积金。

陆陆续续有员工因此开始走法律途径，进行劳动调解和劳动仲裁，但是都没有结果。

1月24日，到达了社保缴纳的最后期限，员工因为着急，只能在钉钉群里询问唐锐。

唐锐表示，节后才会按照流程启动收购资产上尽调，但是节前是明确不会有融资进来。

客户的回款只能保证社保，公积金的应该是发不出来，在恢复正常运营的情况下会归还欠薪。如果可以自己缴纳社保的员工，提离职后，可以自己去缴纳社保。

至于离职赔偿，在开会的时候说会打欠条，但并没有人打欠条，更没有人盖章。

2月8日，纵目科技钉钉群发布消息，晚上6点后断电并封门，员工可以在此之前拿出自己的私人物品。

陆续有员工赶到，凭借工作证登记进入楼内，楼内有人在大门口处贴不透明的纸板，让其看不到里面的情况。

据员工所说，公司的高层人员已经全部离职，总裁唐锐也不知所踪，目前手机关机，无法拨通，据说已经躲到国外。

至于离职程序，只能依靠相关部门的同事帮忙办理，员工处境十分艰难！

信息来源：中国经营报--陷欠薪风波 智驾公司纵目科技创始人失联或临爆雷--2025-02-09

信息来源：新浪财经--上海一智驾企业被曝陷经营危机，管理层集体离职，CEO群消息已读不回--2025-02-11